Karriere bei Bizerba Schweiz

Herzstück unseres Unternehmens sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie tragen massgeblich dazu bei, unsere Position als führendes Technologieunternehmen für professionelle Lösungen für industrielles Wägen, Preis- und Warenauszeichnung, Inspektionssysteme, Checkweigher, Software und ergänzende Dienstleistungen.
Eine vertrauensbildende und kooperative Unternehmenskultur bestimmt unseren Arbeitsalltag. Wir verstehen uns als offenes Unternehmen, das den internen und externen Dialog sucht und fördert.

Wir sind Familie

Auf unserem Weg vom mittelständischen Unternehmen zum Weltkonzern vergessen wir nicht, woher wir kommen: Wir sind ein Familienunternehmen und alle Mitarbeiter sind Familie. Lernen Sie bei uns echte Menschen kennen und finden Sie Ihren Platz in einem förderlichen Arbeitsumfeld. Einem, das Ihnen viel Freiraum und spannende Möglichkeiten bietet.
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Nur einen Anruf entfernt

Dein HR Team
Bizerba gibt es seit über 150 Jahren, aber wir fühlen uns alles andere als alt. Wir treiben Innovation und Digitalisierung voran, wir arbeiten laufend an Qualität, Arbeitsmethoden und Prozessen. Das alles macht die Arbeit bei Bizerba sicher manchmal herausfordernd, aber auch spannend und motivierend.
Andreas W. Kraut
CEO & Gesellschafter, Bizerba

Tradition, die verpflichtet

Der Name Bizerba steht seit jeher für Präzision, Innovation und Zuverlässigkeit. Wir gestalten seit über 150 Jahren den technologischen Wandel in unseren Branchen, schaffen Trends und unterstützen unsere Kunden dabei, ihr Kerngeschäft jeden Tag ein bisschen besser zu machen.

Durch die Fusionierung mit der seit über 100 Jahren bestehenden Busch-Werke AG in 2014 auch in der Schweiz mit Hauptsitz in Trimmis und Schwerpunkt Abfülltechnik.

Herzstück unseres Unternehmens sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie tragen massgeblich dazu bei, unsere Position als führendes Technologieunternehmen für professionelle Lösungen für industrielles Wägen, Preis- und Warenauszeichnung, Inspektionssysteme, Checkweigher, Software und ergänzende Dienstleistungen.

Eine vertrauensbildende und kooperative Unternehmenskultur bestimmt unseren Arbeitsalltag. Wir verstehen uns als offenes Unternehmen, das den internen und externen Dialog sucht und fördert.

Wir wollen Anziehungspunkt für die Besten sein, setzen auf das unternehmerische Denken und Handeln jedes Einzelnen und beteiligen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Erfolg.

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind uns wichtig: Wir bieten im Rahmen unserer Personalentwicklung gezielte Trainings, Workshops und Mitarbeitergespräche und fördern so individuell die persönliche Entwicklung. Ob im technischen oder im kaufmännischem Bereich – wir suchen Talente genauso wie erfahrene Professionals.

Als traditionelles Familienunternehmen mit grosser Innovationskraft streben wir danach, eine Atmosphäre zu schaffen, von der alle profitieren: Unsere Kunden, unsere Partner und vor allem unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Gemeinsam können wir Grosses schaffen.

Zahlen, bitte

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Standort
Bizerba schweiz AG, Ceres, 7203 Trimmis
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Mitarbeiterinnen & Mitarbeiter
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Gründungsjahr

Arbeitswelten

Wir sind Maschinenbauer und Softwareentwickler, Kundenversteher und Servicemeister, Finanzexperten und Organisationstalente. Finden Sie Ihren Traumjob in unseren Arbeitswelten.

IT & Software

KI, Business Intelligence, Automatisierung, Cloud Services – das ist genau deine Welt? Die Bereiche IT & Software sind Sparringspartner für Engineering, Sales und Service. Hier werden System-Software, Apps und AI-Anwendungen entwickelt. Auch die Bereitstellung der IT-Basis, der Betrieb von Rechenzentren und das Verwalten von Drittanbieter-Software gehören dazu – jede Menge Freiraum also für deine Entwicklung.

Entwicklung

Unser internationales Engineering-Team entwickelt für unsere Kunden die Lösungen, die sie für ihren Erfolg brauchen. Dabei schaffen wir und reagieren wir auf Markttrends, die wir mit innovativen Technologien umsetzen. Unsere agilen Entwicklungsmethoden binden die Kunden aktiv in die Produktentstehung ein. Dadurch ist deine Arbeit im Engineering nicht nur spannend, sondern auch besonders zielführend und motivierend.

Einkauf & Logistik

Hier sind Marktinstinkt und Strategie gefragt: Zur termingerechten Bereitstellung von Material gehören Logistik und Beschaffungsprozesse unter anderem in den Bereichen Operativer Einkauf, Strategischer Einkauf und Versand. Spannende Themenfelder sind die Optimierung der Lieferantenbasis, Sourcing-Strategien, Vertrags- und Risikomanagement – in diesem Team bist du ein wichtiger Teil unseres Erfolgs.

Finanzen & Controlling

Das Team ist zuständig für die Begleitung, Unterstützung und Finanzierung von Bizerba Aktivitäten. Zu den Aufgaben gehören Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Risikomanagement, Businesscontrolling und Bilanzbuchhaltung. Das Team entwickelt neue Geschäftsmodelle, analysiert Daten, erstellt Berichte und berät zu Ertrags- und Kostenpositionen. Unsere Tochtergesellschaft Bizerba Financial Services liefert innovative Leasing- und Mietkauflösungen für unsere Kunden.

Human Resources

Bizerba – das sind die Menschen, ohne die nichts geht. Das HR-Team kümmert sich um Rekrutierung, Personalentwicklung, Beratung und Unterstützung, um Aus- und Weiterbildung – letzteres unter anderem mit unserer hauseigenen Academy. Das HR-Team ist im Unternehmen strategischer Partner, Impulsgeber, Gestalter und Treiber für Erneuerung – auch in Sachen neuer, flexibler Arbeitsmodelle. Hier definierst du das Arbeiten von morgen mit.

Vertrieb & Marketing

Bizerba ist in 120 Ländern vertreten. Das multikulturelle Team unterstützt die internationalen Sales-Organisationen im strategischen und operativen Geschäft. Dazu gehören Key Account Management, Business Development und E-Commerce ebenso wie das Bereitstellen von Marketingmaterial und Kampagnen. Auch für die interne Kommunikation ist Sales & Marketing verantwortlich. 

Service

Service ist bei uns ein Prozess, der mit der Beratung in der Pre-Sales Phase beginnt, in der Sales-Phase mit Installation und Anwenderschulung weitergeht und sich in der Aftersales-Phase durch Wartung und Instandhaltung fortsetzt. Das Team unterstützt auch Marktorganisationen und Partnerunternehmen dabei, Services einzuführen und umzusetzen. Perfekter Service ist ein zentraler Bestandteil unseres Erfolgs – hier kannst du dich unentbehrlich machen.

Produktion & Industrial Engineering

Hier wird es garantiert niemals langweilig: Der Bereich stellt sicher, dass nötiges Know-how bereitsteht und weiterentwickelt wird – keine banale Aufgabe angesichts eines enormen Produktportfolios und vieler individualisierter Lösungen, die aus rund 14.000 Einzelteilen gefertigt werden. Der Bereich Industrial Engineering versorgt die Produktion mit den erforderlichen Mitteln und gestaltet Arbeitsumgebungen optimal für die jeweilige Aufgabe. 

Qualitätsmanagement

Du willst am liebsten immer 150 Prozent? Dann hast du einiges mit unserem Quality-Team gemeinsam. Es definiert Prozesse und Standards und sorgt für Transparenz durch Audits, Reports und Management Reviews. Neben der Qualitätssicherung kümmert das Team sich auch um Compliance etwa in Sachen Umweltmanagement, Energiemanagement und Arbeitssicherheit. Für Gerätesicherheit, Produktzulassungen, Zertifizierungen und Produktprüfungen gibt es ein gesondertes Team. 

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